在一大幫的干部陸續離開后，羅中強知道自己在集團的日子不會太久遠了。他按照黃成的意思，加快各項戴爾驗廠的準備工作，跟進管理部這邊的一些硬件建設。

黃成對楊亮離開后的干部進行了緊急梳理，一是減少楊派干部便于自己指令的下達，二是對干部的縮減能降低人工開支。他和張利一起私下協商，每個月集團的干部工資都要支出近三百萬以上，如果我們縮減干部10%或者20%，那我們的效益不是就增加了幾十萬嗎？張利有次...