3.2 數據管控

數據管控作為企業數據管理規劃的基礎，主要包括數據組織與職責、數據制度與流程以及數據管理績效等保駕措施。數據戰略的規劃過程中，可能會在企業內部遭遇各部門的阻力，如有的部門領導擔心自己失去訪問某些數據的權限，而有的領導也不愿和其他部門共享數據。這種問題的出現也有其必然性，因為大企業內部部門之間會展開對數據資源的爭奪，各部門只關注自身的業務情況，缺乏全局觀念，很難在沒有調解和高層推動的情況下達成一致的妥協，所以從規劃落地上，要努力解決這些問題，讓各方面的人都可接受。很多企業已經習慣了過去的數據壁壘的模式，在適應新的數據管理策略上會有困難，但面對對大型數據集的依賴、諸多共享需求以及數據協同管理上的諸多弊端，從上至下建立一套完整的數據管控措施也成了企業的必選項。

當企業建立了完善的組織與數據管理職責后，其主要工作是圍繞執行現有數據策略、挖掘未被滿足的需求以及潛在的數據安全問題等，使得數據的申請、采集、管控、存儲、訪問、應用整條脈絡有章可循，有準可依，同時還會考慮各個部門與崗位的不同需求，平衡不同部門之間存在的沖突需求，在安全性與訪問需求之間充當“交警”的角色，確保數據被企業高效、安全地管理與應用。