杜夏朗一手拿著筆在手里旋轉(zhuǎn)，一捏著自己的下巴，眼睛時不時隨著他的匯報，看向屏幕上方的PPT報告，腦海中暗暗思考對策。

杜夏朗微微皺眉，眼中閃過一絲疑惑與思索，語氣不自覺地帶上了幾分探究。

杜夏朗緩緩放下手中正把玩著的鋼筆，身體微微前傾，腦海中回想起當(dāng)初在一些重大場合，見過幾面身材強(qiáng)壯的外國人。

“那個姓文的外國人？”

龍俊凱不敢有絲毫懈怠，趕忙回答道。

“是的，k集團(tuán)的代理人文博宇，他們公司都叫他文秘書。”

“是個能力很強(qiáng)的管理人才。”

“k集團(tuán)的神秘人，把公司所有事情都交給他處理。”

杜夏朗目光灼灼地盯著，對面前來匯報的龍俊凱，眼神中透露出一種不容置疑的威嚴(yán)。

“這件事，你到時約一下。”

“若不得，就安排人事部，對外招聘，優(yōu)秀的程序員，公司不養(yǎng)閑人，明白嗎？”

杜夏朗的聲音低沉而有力，在這安靜的書房里回蕩，又開口示意他繼續(xù)說。

“繼續(xù)說下去。”

“最近公司內(nèi)部，有沒有什么需要改進(jìn)的地方？”

接著，龍俊凱點(diǎn)點(diǎn)頭，表示明白，又談到了公司的內(nèi)部管理問題。

“團(tuán)隊協(xié)作方面，部分部門之間存在著溝通不暢的情況，這導(dǎo)致了一些項目的進(jìn)度受到影響。”

“我們需要建立更加高效的溝通機(jī)制，打破部門壁壘，確保信息能夠及時、準(zhǔn)確地傳遞。”

“另外，人才的培養(yǎng)和引進(jìn)也至關(guān)重要。”

“在這個競爭激烈的時代，擁有優(yōu)秀的人才，是我們公司持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。”

“我們要制定更有吸引力的薪酬福利政策，同時為員工提供更多的晉升空間和培訓(xùn)機(jī)會，讓他們能夠在我們公司實(shí)現(xiàn)自己的價值。”

龍俊凱匯報完之后，將平板合起來，又將大屏幕關(guān)上，站到一旁，等候發(fā)落。

杜夏朗點(diǎn)頭，將筆放到桌面上，站起身來，看他表情猶猶豫豫的，又忍不住問。

“嗯，到時候安排人事，去辦吧！”

“是不是有什么事，要說？”

“要說就說，別憋著。”

“說！”

龍俊凱愣了一下，腦海里想起自己上午接到秘書通知，將自己目前了解到的信息，也一并說了。

“近日，謝流御盯上了臨江城城西外郊的一塊地，野心勃勃地想要在那里大干一場，打造出一座令人矚目的商業(yè)綜合體。”

“為此，他開出了極為誘人的條件，四處尋找志同道合的投資人，何希臣便是他的目標(biāo)之一。”

杜夏朗手扶手臂，邊托著下巴，微微蹙眉，謹(jǐn)慎又疑惑地問。

“那塊地新聞上有說，要整改，但周圍地理人文環(huán)境，投資意義不大。”

“他找上了何希臣？”

“何希臣那邊怎么說？”

龍俊凱抿唇，深吸口氣，嚴(yán)肅地說。

“根據(jù)暗線傳來的消息，何希臣目前還沒給答復(fù)。”

“謝大公子那邊的人，預(yù)約了跟您明天下午14∶30會面。”

“估計，也是為了投資這事，您看……是否需要……見……”

龍俊凱說到這，略微磕巴地說，還不忘悄悄地抬起眼來，打量著杜夏朗的表情，心里暗自嘀咕。

好歹也是，自家孫子聯(lián)姻對象的哥哥，應(yīng)該會見吧？

杜夏朗站在落地窗邊，看著窗外一閃一閃地的星空，雙手抱胸，沉默了一會兒，平淡地說。

“他們兄妹之間的競爭，我們杜家，不參與。”

“何況，他們謝家還沒將人嫁進(jìn)來，哼，就想著撈好處？

“至于明天下午的預(yù)約，找個理由，打發(fā)了吧！”

龍俊凱點(diǎn)頭，將平板電腦拿上，剛準(zhǔn)備轉(zhuǎn)身出書房，卻被杜夏朗叫住。

“是，杜先生！”

杜夏朗轉(zhuǎn)過身來，叫住了他，想起今天視頻會議，還沒談攏的事情，對他吩咐道。

“等等！”

“你明天準(zhǔn)備好護(hù)照，去趟B國，找那邊原材料供應(yīng)商，對接一下相關(guān)事宜，記得價格再重新談判。”

“還有，帶上這些資料，會用得上的。”

杜夏朗走到長方桌邊，打開抽屜，從里面拿出，一個文件袋，遞給他，并向他揮了揮手，示意他出去。

“走吧……”

龍俊凱接過文件袋，拿著電腦，轉(zhuǎn)身打開房間門，邁著長腿，離開了書房。

“是，杜先生！”

管家老何安排傭人，開車送他出莊園后，龍俊凱再開自己的豪車離開。