很多創(chuàng)業(yè)者都明白股東之間的事情，股東之間滋生矛盾已經(jīng)不是一天兩天的事情了。合伙人彼此內(nèi)斗、創(chuàng)始人被后來的股東踢出局等因為股權問題而產(chǎn)生的爭執(zhí)數(shù)不勝數(shù)。對創(chuàng)業(yè)者來說，共患難可以，但共富貴就有點難了。隨著企業(yè)的壯大，股東之間的矛盾會越來越明顯。

歷史上很多朝代的衰落都是始于內(nèi)部，企業(yè)的興復也不例外。在前期把所有股東問題盡量弄清楚，后期才能讓整個股東圈全身心地投入外界，做好員工管理、產(chǎn)品研發(fā)、...