京信設計院簡直就是全國設計人員夢想中的地方，我雖然設計工作干的相對較晚可是京信的傳說我聽了很多，尤其我以前是在技術層面的底層工作過的，我是非常明白辦公室跟外頭出力的人有多么大的差距；22歲來單位的時候領導讓我們學好技術，如今33歲了我看到一個又一個的曾經學技術同事坐在辦公室，似乎外面有人打個噴嚏他們都能心臟脫落一樣

如今我終于成為正式員工我也終于明白我曾經的領導，大賢哲這個整個單位都討厭的人為什么能做到掙錢不要臉，他爬到那個位置就是因為曾經吃了苦，他就要在那個位置掙錢，即便在那個位置不掙錢也不要在回原來的地方去遭罪，人往高出走，水往低處流

京信也有大量的機關部門，他們具體負責什么很難說，這一點跟我們單位一樣，這些坐機關的人具體能干什么很難說，但是在那個位置你就要尊敬他，畢竟你的頂頭主任對他們這些人說話也要很客氣；今天是我們第一回來到京信設計院G省分公司一個跟我們省公司平級的單位，而給我們開會的人基本都是一些個機關的人，生產部門只有蔡主任一個人，而所有單位各項指標各項政策都是機關部門的人宣貫的，蔡主任只是做了簡單歡迎演講，當然也談不上演講，只是簡短的幾句就歡迎了我們，他的發言不到機關人員的十分之一，可以說基本就沒說什么主要的東西

在大會議室開完會議之后我們就在208小會議室的門口等待著，機關的一些人員據說主要是人力部門的人要跟我們單獨談話，在來京信的一個月之前我們就填了一張表格其中有一項重要的內容就是，能否出省工作；而負責談話的京信人力部門的主任是章重，這個人傳說很多居人說他是蔡主任的得意弟子，而且脾氣非常的不好，我的同學在他的地市以合作人員的身份工作過，可惜啊，被臭罵了好幾回之后干脆不干了

有好幾個在那張表格里填上自己可以出省工作的人，其中就有小濤，他進入208以后聊了很長的時間，后來我才知道他主要聊的除了薪資待遇的問題意外還有最主要的是，能否在出省一段時間以后調動至京信的機關工作，答案自然是否定的

章重在勸每個人的時候幾乎是用盡了預言的藝術，據說勸大明子的時候直接說道：“你在的那個地市我以前也是干過的，那個建設主任事太多了，我看那你不如也出省工作得了，出省現在不像以前了高鐵多快呀”

大明子只是一句：“孩子還小我也四十歲的人了，我出不去”

等到了瘦猴那里，章重說的就更多了：“我看你這么年輕正是應該出去的時候，你說你動過手術，痔瘡手術多大的事情呀，沒幾天就好了，如今的高鐵這么快我看你周一去周五就回來了，實在不行你跟你妻子可以一起出去嘛”

最好笑的還是小莊，他一進屋章重就說道：“出去吧”

小莊一聽當時就懵了，于是他轉身就要出去

章重一看急忙說道：“哎，我不是叫你出去，我是叫你出省工作”

小莊自然也有他自己不想出去的理由，他今年十月的時候才結完婚怎么可能出去呢，一個縣城小鎮的人在城實里終于有了自己的房子和家庭，而且他打算今年直接把孩子要了；出省工作的確待遇上很高，可是出省之后很難回家，如果在G省已經安家了那就真的不要隨便出去了，畢竟事業跟家庭相比還是家庭更重要一些，錢對于很多人來說再怎么重要也不如好好的一個家呀

可是我不同，我沒結婚而且怎么看我如今也不像是一個能夠結婚的人，原生家庭的各種條件根本就無法支撐我組建新的家庭，而且我在這個省真的算是呆夠了，其實還有一樣，我真的想跟我目前的團體說聲再見，或者再也不見

也正是因為這樣我跟章重說的很簡單：“我能去”

“你能當負責人嗎？”

“我沒當過負責人”

“好的，等我通知吧”

最后確認了有五個人出省工作，其中老高跟小魏是因為地市對他們兩個有投訴所以才最終導致他們倆無法留在G省工作，但是我們依舊沒有馬上被安排任何工作，畢竟我們手頭的項目還沒有完全結束，而且京信對我們的接收還有很多工作有待研究之中，此時我們很是確認的一件事就是，主任俊姐不去，有三個三級副經理不去，當然他們三個基本都已經資深了只是差幾年就退休的那種了，而中層的小干部中只有一個人沒去就是蘆管家，對于這些我們都不奇怪畢竟他是俊姐唯一的跟班，而且是在當年俊姐多少受了些打壓的時候就忠誠的跟在身邊的那種人；唯一跟著我們來到京信的領導只有一個人就是禿子，另外一個就是大欣姐，只不過大欣姐一直就沒有評上三級經理而已

過了沒有幾天終于章重給我來了電話，說完我就去了T省，跟我一起坐高鐵去的還有國棟，小海跟小魏主要是開會T省工作的啟動會議以及年終總結會議，這一天我們單位還有一件事情就是吃散伙飯，小海跟小魏率先回去了，國棟本來是不回去的結果他老婆來了電話于是他連夜回去了，只有我留下吃了與新同事的第一頓飯，只是一來到餐廳我看到的是一共四桌，唯一坐著領導的桌上居然沒有坐滿，其余的桌上明明只能坐下十個人卻好像都坐了十五個人的樣子

反正我誰也不認識坐在哪里都是一樣的，讓我嚇了一跳的是這的人喝白酒居然用的是四兩的酒杯，我當時一想這出了省以后真的是不一樣這的人酒量都太好了

一個身材高瘦長者一副文靜的笑臉的男人拿起酒桶問道：“喝點嗎”

“倒吧”然后面前的酒杯就被倒滿了，很快大家的面前的酒杯全都滿了，然后喝了三口之后我發現，這些人光舉杯不喝酒而我半杯都已經喝沒了，我趁機看看周圍眾人坐落的位置心中無奈的感慨了一句：“天下烏鴉一般黑”

另一邊，單位的散伙飯據說吃的非常的悲壯，俊姐談到單位的眾多同事多年來的感情，不僅流淚，尤其是說道動情之處更是痛哭不止；問題是那天最痛苦的人真的不是損失巨大的俊姐而是蘆管家，他不僅要伺候著眾多領導還要陪著俊姐哭，你要知道沒有眼淚硬擠也是非常痛苦的一件事情，這馬屁拍的也是難為蘆管家了

然而我們來到京信的馬上就遇到了一些想不到的事情，先拿我們這些出省的員工來說吧；出省的員工可以按照五百元標準開發票，至于你住什么賓館這就看你能否找到能開出發票的賓館了，而且出差每天還有100元的吃飯補助以及80元的打車補助，這個是所有員工都有的，除了這些出省員工還有每天100元的駐外關懷

T省的員工報銷標準是300元一天的標準，的確公司規定是500，但是T省主任只同意一天300元，具體原因后期T省的員工告訴我們是因為T省的折扣過低這幾年的收益少，為了節約成本不得不如此

而國棟也因為這件事情調回了G省，臨走之前還跟當地的負責人大吵了一架，為了這件事情章重把我們剩余的四個人著急起來開了一個會

章重首先說道：“你們年輕人來到一個新的地方，首先是要學好技術長能力，而不是一來這里就要掙錢，還有我跟你們說你們來到我們這里，我們肯定是不能讓你們抱團的，我們必須把你們打散了，不可能讓你們團結起來拉山頭的”

雖然單位里有很多人看不慣章重的這種說話以及做事情的方式，但是畢竟我是一個出身工程維護單位的人，我所接觸的人隨便拿出來一個都要比他更加虛偽，或者更加能裝B，如此實在的一個人真是難得呀，這個會議剛剛開完我們回到了T省項目組的辦公室中，正好看到了T省的主任張牧群

牧群主任一開口就說了我們那100元的駐外關懷，要根據我們出差的天數和來到京信設計院的工齡，外加上乘一個0.8或是更低的一個系數，也就是說第一年我們這個錢有或者是沒有很難說，至飯補加上車補必須等到我們跟京信簽上合同以后才能報銷，那個時候自然就給了，而在這之前我們的所有出差費用要自己墊付

但是過了不到兩周之后大家發現了另外一件事情，京信設計院沒有招待費用，也就是說你邀請甲方人員吃個飯，或者領導來了你跟領導吃個飯是要自我墊付的，沒有報銷，就算是G省的這些人每天可以開四百元的發票招待幾回人也就沒了，而且千萬不要帶著司機道下面的地市的區縣出差，一旦涉及道這些司機吃飯和住宿的費用是要設計人員承擔的，這些個司機吃設計員的已經習慣了，也就是說出去雖然有掙錢的機會，但是你要能攢下來算你的錢

當然，國棟這個從T省回來的人居然連出差的機會都不給了