mbti16型人格珠寶線下賣得很火，線上在央視直播間也成了爆品。直播間想邀請人格珠寶的設計師講講背后的故事。

賀驍主動找到祝留，“祝大設計師，心情好些了沒？”

坦言講，賀驍屬于情緒價值給得很足的那種老板，會懂得關心員工的心理變化，人也不嚴厲。

“挺好的，賀總有什么事嗎？”祝留對賀驍一貫的態度概括出來就是：有事說事，沒事走人。經過與上一任老板的相處，祝留總結出一個道理，那就是上下級...