第14章 產品易主
- 職場新生
- 艾左迦
- 1653字
- 2018-04-08 14:22:17
“蘇總,9點公司召開高層緊急會議。”蘇景群剛到辦公室還沒來得及坐下,就接到會議通知。
“內容?”
“不太清楚,孫總到會。”
蘇景群來到食安三月有余,接觸八方總經理孫承志僅有兩次。
聽聞孫承志的背景很深,畢竟在他那個年代能到英國留學的從來不是一般百姓。孫承志與蓋連岳班子搭了很多年,各負其責,面和心和,這也不失為八方能夠越做越大的原因之一。蘇景群見過太多企業,爭官奪利益,拉邦結派各自為政,企業越做越萎縮,直至破產。
蘇景群入座后撇了一眼身旁的程致遠,他正襟危坐,冷峻的臉上毫無波瀾。
緊急會議無一例外,都是突發的棘手事情。
不出所料,“高涵”一個批次的包裝出了問題,雖然不影響產品質量,但如果處理不好對公司的影響也是不可小覷的。會議簡單扼要,孫承志要求今天必須解決掉所有問題。公關部首當其沖,在媒體輿論上做了公關,對消息進行封鎖。售后對已出庫的兩批問題產品進行了召回,影響并不大。
緊急會議剛散去,程致遠就將各項目組主管召到辦公室召開緊急會議?!案吆庇身椧回撠?,由于產量少,市場反饋度低,項一一直想把這支產品推出去,借著這次機會,項一主管王毅更是直接表達了不想再負責這款產品的意愿。
“程總,我想接手高涵?!碧K景群直截了當地說。
她的話音剛落,所有人臉上都不免浮現出一抹吃驚的神色。這個時候接手一個出了問題的雞肋產品,簡直是不想干了。
“好,以后高涵產品全線轉到項二,王毅你把高涵完整資料發給項二。批復流程馬上做更改。蘇景群留下,其他人都去忙吧?!背讨逻h沒有任何猶豫就通過了。
屋里就剩下他們兩個人時程致遠一直緊繃的臉,才放松了下來。
“孫總雖覺可行,但風險他是不會給我們背的,所以蘇景群,我們這次只能成功不能失敗。這一步棋你想好如何做到萬全了嗎?”
“我既然接了,就一定有十足的把握。最難的,是程總您要頂住前期壓力?!碧K景群眼里的信任在程致遠的眼里無限放大。
項二在得知蘇景群主動請命接手了“高涵”全線后,一個個都呈現出絕望的狀態。
“她想出風頭是對的,就是實在沒有腦子,‘高涵’根本就是救不活的產品,程總都失敗了,她選什么不好,非要選這個?!毙l生間里,肖悠一邊補著口紅,一邊對在洗手池邊洗手的由嵐說。
由嵐沒有搭她的話,只是低著頭仔仔細細的將手擦干。
“嵐姐,你道是說說啊,原來你管我們的時候,我們可是心服口服的,她到好從來了就開始瞎折騰,我現在連約會的時間都沒有了。”肖悠止不住的發著牢騷。
不是真的有多討厭蘇景群,只是辦公室的關系實在微妙得很,兩個強者的團結會讓弱者的生存更加困難,所以,看到由嵐對蘇景群漸漸接納的態度,肖悠想著還是不著痕跡的挑撥一下才好。
“程總是失敗了,可你知道程總當年敗給的人是誰嗎?”
“誰?”
由嵐對著鏡子,冷漠的看著鏡中的自己,一字一頓的說——蘇、景、群。
怎么可能?
所有人都覺得不可能,甚至連當初的蘇景群都覺得不可能。
兩年前蘇景群在EDS剛擺脫新人的定位,“悅爾輕’是她接手全權負責的第一支產品,整個運營方案由她一手打造,一個平均年齡只有24歲的年輕隊伍攜產品高調亮相。在很多企業都對新媒體的宣傳效果持觀望態度的時候,蘇景群果斷的將資金注入新媒體,‘悅爾輕’的產品曝光率在同類競品中遙遙領先,銷量甚至超越公司同類產品近30個百分點。一時間能夠與‘悅爾輕’抗衡的,只剩下早于他們三個月上市的‘高涵’。
八方進軍高保市場必然對EDS產生很大的沖擊,為了長遠利益蘇景群將高涵作為重點競品,在營銷策略上與之針鋒相對毫不手軟?!吆餐瑯訉ⅰ異偁栞p’視為勁敵與之抗衡。就像可口與百事、肯德基與麥當勞,在大半年的時間里,勢均力敵的兩支產品幾乎占去了中國高保市場提升免疫力產品消費的大半份額??删驮凇皭偁栞p”第二階段強推大獲成功的時候,高涵像一只泄了氣了皮球,銷售額迅速下滑,很快就跌出第一梯隊,連蘇景群都覺得可惜。
蘇景群因為‘悅爾輕’名利雙收,程致遠心有不甘的從總部調至高科事業部擔任運營總監,明升暗貶,低落了一段時間,談了一場寡淡無味的戀愛,也為自己灰蒙蒙的未來感到焦慮。
高涵是蘇景群親手系在程致遠心里的一個結,如今他要用她的手將它解開。