職場上的同事間似乎永遠(yuǎn)沒有真正的友誼，而嫉妒和攀比通常是破壞這友誼的導(dǎo)火索，這或多或少都跟個人的利益扯上關(guān)系，更有甚者會因為個人的利益而影響公司整體的利益。徐麗和小雅就是一個活生生的例子，兩人的友誼因為上次頒發(fā)獎金的事情開始產(chǎn)生了裂縫，徐麗自從知道小雅的獎金是自己的十倍之后就開始對她產(chǎn)生了嚴(yán)重的嫉妒心理，這嫉妒心理從她自己的工作態(tài)度和對小雅行事說話的態(tài)度中凸現(xiàn)出來。

又是新的一周，她坐在辦公桌前，兩眼游離無神，時而盯著電腦屏幕發(fā)呆，時而提筆在草稿紙上胡寫亂畫，時而從包里拿出那張令她感到厭惡和恥辱的一萬元現(xiàn)金支票，她回憶著當(dāng)時看到小雅那張十萬元支票時自己心里的痛恨。打開MSN，她把簽名改成了“有時候同樣付出一百分的努力，你去只能得到別人十分之一收獲，原來這世上的一切都是不公平的。”

公司規(guī)定每個月的第一周，徐麗都要遞一份客戶對小雅上月新品設(shè)計的反饋意見表給小雅，這是公司檢驗小雅設(shè)計成果最重要的依據(jù)。快到中午吃飯時間時，小雅打開MSN，找到徐麗，想詢問她上個月客戶一共選中了多少款，但是，徐麗今天卻沒有像往常那樣迅速回復(fù)她，而是遲遲都沒有反應(yīng)。無奈之下，她只好自己去大辦公室找她，卻發(fā)現(xiàn)她不在位置上，問坐在她前面的小崔，小崔說她剛出去不久，可能是先下去吃飯了。

回到辦公室時，已經(jīng)十二點，同事們都相繼下樓去吃飯了，小雅看著與徐麗的MSN對話框，這才注意到她簽名欄里寫的東西，她知道她寫那句話的緣由，但她絕不會想到她和徐麗友好的同事關(guān)系會因為獎金的事情而從此出現(xiàn)危機(jī)間，也絕不會想到徐麗這個職場上的老手會因為這件事心生嫉恨，以至于在今后的工作里不停地給她添油加醋、制造麻煩。但一想起上次徐麗看完她的支票后說話時的表情和離開時的情形，她依然脊背發(fā)涼。即使后來書豪幫她確認(rèn)了那十萬塊錢的獎金數(shù)額確實沒有弄錯。

她呆呆地看著電腦屏幕，以致于書豪進(jìn)辦公室喊她名字，她都沒有聽到。

“在想什么呢？下去吃飯了。”書豪輕輕地拽了一下她的胳膊，她趕緊關(guān)掉對話框，回過神來看著書豪，她忽然想起上次徐麗稱呼文鳳為“鳳姨”的事情，

“書豪，你和徐麗有什么親戚關(guān)系嗎？”她疑慮重重地問道，

這突如其來的一句話疑問讓書豪哭笑不得，“小雅，你是因為上次看到徐麗她管我媽叫“鳳姨”才這么問的吧？她和我哪有什么親戚關(guān)系啊？沒有！我媽是獨生女，徐麗只是一位和我媽認(rèn)識的阿姨的女兒，她媽要我媽多照顧她，所以她大學(xué)畢業(yè)后就直接來了我們公司上班，后來不知怎么搞的都管我媽叫“鳳姨”了！你別胡思亂想，我們之間只是普通的同事關(guān)系！”

然而，書豪自己根本不知道徐麗其實是她的胞妹，當(dāng)年徐家人生了他，被文鳳抱養(yǎng)之后又生了一個女孩，這女孩就是徐麗，文鳳礙于當(dāng)年領(lǐng)養(yǎng)了徐家的孩子又沒有給豐厚回報的緣由才私下里答應(yīng)徐家，他們的女兒畢業(yè)之后就來這里上班。而這一切事情的來龍去脈至今都沒有敗露要歸功于當(dāng)年那份條條框框、白紙黑字，寫得一清二楚的收養(yǎng)承諾書，可憐的書豪，至今還以為自己是文鳳的親生兒子…

小雅心中的疑團(tuán)隨著書豪的解說而解開，她沒再追問下去，只是會意地點了點頭后，倆人一起朝樓下走去。

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