《養(yǎng)老金革命》僅僅是提出了問題，但沒有給出解決問題的方法，就連對于書中提出的核心問題——養(yǎng)老金所有權(quán)對美國公司治理和美國經(jīng)濟總體結(jié)構(gòu)的影響，也沒有給出最起碼的解決方案。直到15年以后，我們才開始去尋找解決問題的方案。在這之前，我們經(jīng)歷了兩個年代的金融和經(jīng)濟動蕩、惡意接管和杠桿收購以及（15年前家家都被認(rèn)為像金字塔那樣堅不可摧的）企業(yè)的重組，其中的大部分接管、收購和重組都是由生產(chǎn)資料所有權(quán)向養(yǎng)老金的轉(zhuǎn)移引發(fā)的。筆者在Transaction再版的所有書籍，除了增加一個新的再版說明外，書中的內(nèi)容都沒有做任何改動。本書的再版同樣對原書的內(nèi)容沒做任何改動，只是在書后加了一篇在1991年發(fā)表的文章“公司治理”作為后記。因為，這篇文章試圖探討我們應(yīng)該何去何從的問題，或者確切地說試圖探討我們已經(jīng)正在朝著哪個方向邁進的問題。隨著管理、權(quán)力和控制結(jié)構(gòu)的巨大改變，美國經(jīng)濟也發(fā)生了翻天覆地的變化。