本書將理論研究和實證分析相結(jié)合，以實證分析為主，首先研究了高技能人才培養(yǎng)模式，然后以浙江金融職業(yè)學(xué)院國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)為例系統(tǒng)闡述了“課證融合”高技能人才培養(yǎng)模式的實踐情況，最后對高職院校實施“課證融合”高技能人才培養(yǎng)模式提出了對策和建議。本書是國內(nèi)首部對這一人才培養(yǎng)模式的理論與實踐進行全面和系統(tǒng)論述的專著。本書內(nèi)容豐富，資料翔實，思路清晰，研究結(jié)論可信，提出的對策和建議具有可操作性，對于高等職業(yè)教育高技能人才培養(yǎng)模式研究，尤其是高等職業(yè)教育國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)高技能人才培養(yǎng)模式的研究與實踐有重要的參考和指導(dǎo)作用。本書可供高職教育研究者、高職院校專業(yè)主任和專業(yè)教師等閱讀參考。