老板、經理人雙贏之道
隨著人力資源越來越受到企業的重視，知識資本的概念逐步得到老板們的認可。很多企業繼往開來的責任開始落到經理人的肩上。老板也逐漸意識到經理人是企業持續健康成長的寶貴資源。老板與經理人的相互信任與“共贏”，無疑是雙方都想追求的目標。本書就同時站在二者的角度，讓老板和經理人能夠相互了解并解決雙方的問題，實現共生共贏。作者憑借自己多年在企業內部工作和咨詢項目的經驗，同時了解雙方的心態、并擁有豐厚經營管理知識的積淀，能夠結合本土實際、切實為雙方答疑解惑，這非常難能可貴的。經理人怎樣選擇、融入企業，怎樣贏得信任并在能夠在企業中完全發揮自己的能力；老板如何選擇、任用好經理人，讓企業能夠更好的運轉……雙方又如何共同促成企業的發展？本書將給你答案。
·10.4萬字
