聶云立即明白。

在職場上，文憑是一塊門檻，但進去之后能不能留下來，看的是個人的能力和經驗。

很多人經驗不足，能力不夠，哪怕是本科，依舊會被踢出來。

所以，這社會，看重的是學歷，最不看重的也是學歷。

陳燕的工作經驗確實不多，加上之前的公司都是文職，要應付云天的事情估計也是有點懸。

能力可以培養，只有有機會。

但公司對一些人，不會浪費時間去培養的，還不如直接招個現成...